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• 1、董事长助理、生活助理···招聘网站上这些职位到底是做什么工作的...

董事长助理、生活助理···招聘网站上这些职位到底是做什么工作的...

1、董事长岗位职责 在日常生活和工作中，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是我帮大家整理的董事长岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

2、董事长助理和总经理助理这个角色其实要求也是挺高的，首先他对外要承担总经理和董事长的一些意图，同时也要定为他们做好相关的工作***，同时有的时候偶尔也要照顾一下他们的生活，包括像一些接送啊，还有会务接待等事宜，对岗位的综合要求还是挺高的。

3、\x0d\x0a董事长办公室日常清洁卫生。\x0d\x0a注重个人素质、着装形象，言谈举止，讲话时注意场合地点。\x0d\x0a手机必须保持24小时开机，因公事随叫随到。\x0d\x0a接听电话，谨慎妥当应必须做好电话记录。\x0d\x0a董事长出差期间随行，并安排好吃、住、行的全部工作。

4、但前台接待这一文秘通常仅仅最底层的普通职工，而董事长助理则是一家上市企业的主要管理层。有些人说：“做文秘简单啊，只需会计算机技能，打打字，打印复印资料就可以了。”这种了解可以说比较浅薄，职场上出色的文秘，虽然很有可能也需要实际操作一些最基础的工作中，但对她们综合能力的需求并挺高。

5、考勤，文件资料的撰写和分类整理，行政工作； 配合董事长做一些工作；微信公众平台的维护。 人事助理岗位职责10 收集各部门的用人信息，参与制定并执行人员招聘***，通过多种招聘方式和渠道，收集简历，初步筛选应聘人员。

6、特助的类型：生活特助：负责日常生活起居、秘书工作类。谋士特助：理论派，幕僚类。业务特助：实干、实管、实权类，具体工作必须了解每个公司组织架构、工作职责。